CSR ACTIVITIES取り組み

1.安全衛生

産業医によるメンタル面や健康に対する教育、相談等を行い、従業員の職場環境、健康管理、ワーク・ライフ・バランス向上に注力しています。

a.節電

電力の使用については、室温を夏は28度、冬は20度にするよう空調機の温度を設定しています。
また、本社、工場にLED蛍光灯を導入し、省エネ・地球温暖化対策に取り組んでいます。

b.社用車情報の共有化（見える化）による車両利用の削減

社内システム上に社用車の予約管理データベースを作成し、全員が予約情報を共有することができるようにしました。この他にも様々な取り組みにチャレンジすることにより、CO2削減を推進しています。

a.設計図面の電子化

年間6万5千枚以上を紙で出力し、取引先さまにも送付していた設計図面を全て電子化し、オンラインで閲覧できるようにしたことにより、大幅な紙利用の削減が可能になりました。

b.ゴミ分別の徹底

リサイクルできる物は「捨てない」よう、廃棄物とリサイクルする物にはそれぞれ異なるラベルを貼って区別しています。

c.リサイクル

全社一丸となって3R（リデュース、リユース、リサイクル）を推進しています。これらは環境を保全するための廃棄物の減量とリサイクル運動を実施し、環境負荷を低減させることを目的としています。

d.通い箱

産業廃棄物削減のため、使用可能なものは極力再利用をし、資源ゴミの減量をしています。部品納品時、各種輸送に使用する梱包箱（ダンボール）は、取引業者さまに協力頂きながら、繰り返しリユースしています。

e.割り箸の廃止

燃えるゴミ削減のため、お弁当の仕出し業者さまに協力頂き、社員食堂を利用する社員やパートタイマーの方が使うお箸を、割箸から再利用できる塗箸に変更しました。最近では、積極的に「マイ箸」を使う人の姿が多く見られるようになっています。

ISO14001を取得している白石蔵王地区の企業８社が、月1回のペースで集まり、環境への取り組みについて情報交換を行っています。なかでも、社内の環境改善を主目的とした「白石蔵王エコフォーラム」は、地域環境の改善においても、大きな役割を担うことが期待されています。